Hier ist es umso wichtiger, Ihre Motivation in den Mittelpunkt zu stellen. Machen Sie Ihrem Gegenüber klar, weshalb Sie sich für diese Stelle beworben haben und wieso Sie genau diese Aufgaben interessieren.
Ein ausgezeichneter Abschluss drückt Ihre Arbeitsweise aus und ist dementsprechend wichtig, wenn Sie sich nach dem Studium bewerben. Im Laufe der folgenden Berufserfahrung verliert er aber an Bedeutung.
Nachdem Sie im Vorfeld – eventuell mit Hilfe von FreundInnen oder Verwandten – die negativen Eigenschaften, die Sie tatsächlich haben, benannt haben, wählen Sie eine aus, die für die jeweilige Stelle nicht relevant ist. Durch Worte wie „gelegentlich“ oder „manchmal“ können Schwächen relativiert werden, ebenso wenn Sie zeigen, wie Sie daran arbeiten.
Eine Seite sollte für ein prägnantes Anschreiben ausreichen. Es genügt, wenn Sie bis zu drei starke Argumente anführen und Ihre Persönlichkeit einfließen lassen. So lassen Sie sehr gut einen Mehrwert für das Unternehmen erkennen.
Diese lapidare Aussage kann als geringe Wertschätzung ausgelegt werden. Besser ist es, Sie nennen den echten, triftigen Grund wie einen wichtigen privaten Termin bzw. Geschäftstermin, eine Prüfung oder aber eine kurzfristige Erkrankung.
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