Wie beantworte ich im Bewerbungsgespräch die Frage nach meinen beruflichen Zielen?

Mit dieser Frage will der/die Arbeitgeber/in Ihre Arbeitsmotivation durchleuchten. Erwartet wird, dass Sie klar sagen können, welche Ziele und Vorstellungen Sie bezüglich Ihrer beruflichen Karriere haben. Nur wenn Sie selbst wissen, für welche Aufgaben Sie sich voll einsetzen werden, können Sie andere im Gespräch überzeugen. Was begeistert Sie? Darauf kommt es jetzt an. Das können zum Beispiel fachliche Herausforderungen, Erkenntnisgewinn, die Übernahme von mehr Verantwortung, größerer Gestaltungsspielraum, gutes Arbeitsklima oder flexible Arbeitszeiten sein. Sie sollten auf alle Fälle in sich gehen und Ihre Motivation prüfen. Ein sicheres und gutes Einkommen als Hauptgrund nennt man eine extrinsische Motivation – das heißt die Belohnung liegt außerhalb der Arbeit. Intrinsisch motiviert ist ein/e Bewerber/in den/die eine bestimmte Tätigkeit glücklich macht und antreibt. Letzteres wirkt auf Arbeitgeberinnen überzeugender als das finanzielle Motiv. Denn erfolgreich sind in der Regel diejenigen, welche die richtigen Dinge richtig tun.